Especialista en derechos humanos y medio ambiente

La presencia de la OACNUDH son un punto de entrada estratégico para la promoción y protección de los derechos humanos en los países.
A través de los años, la Oficina del Alto Comisionado para los Derechos Humanos (OACNUDH) ha aumentado su presencia en el terreno, ampliando el alcance de su labor y dándoles una voz a quienes más lo necesitan. Las presencias de la OACNUDH más allá de su sede principal son un punto de entrada estratégico para la promoción y protección de los derechos humanos en los países; para la incorporación de los derechos humanos, es decir, la integración de una perspectiva de derechos humanos en la labor de los Equipos de las Naciones Unidas en los países; y para la colaboración con el fortalecimiento de las instituciones nacionales y la sociedad civil.
La OACNUDH es la principal autoridad en materia de derechos humanos, pero todos los organismos de la ONU tienen una función que desempeñar en la promoción y protección de los derechos humanos por conducto y en el marco de sus operaciones en el terreno. En este contexto, la OACNUDH se esfuerza por integrar los derechos humanos en todos los componentes de las misiones de paz de la ONU, de acuerdo con cuatro prioridades: garantizar la justicia y la rendición de cuentas en los procesos de paz; prevenir y reparar las violaciones de derechos humanos; crear capacidad y fortalecer las instituciones nacionales; e integrar los derechos humanos en todos los programas de la ONU.

ACNUDH está implementando el proyecto “Fortalecimiento del enfoque regional para la protección de los derechos humanos específicos en América Latina y el Caribe”. Uno de los tres pilares de este proyecto corresponde a la promoción del derecho a un medio ambiente limpio, sano y sostenible que, en general, busca contribuir a que las políticas y planes medioambientales y climáticos respeten, protejan y cumplan cada vez más los derechos humanos, incluido el derecho a un medio ambiente limpio, sano y sostenible, de modo que las personas afectadas por crisis medioambientales puedan acceder a la información, toma de decisiones, participación pública y justicia en asuntos ambientales. La presencia del/la UNV permitirá implementar este proyecto de manera coordinada entre las distintas presencias de ACNUDH en América Latina y el Caribe.

En el marco de la autoridad delegada y bajo la supervisión del coordinador de la meta 3 del proyecto “Fortalecimiento del enfoque regional para la protección de los derechos humanos específicos en América Latina y el Caribe”, el/la UNV llevará a cabo las siguientes tareas:

• Apoyar las actividades sobre medio ambiente, cambio climático y derechos humanos organizadas por la Oficina en implementación del proyecto regional sobre el derecho al medio ambiente limpio, saludable y sostenible;
• Investigar, revisar y analizar información sobre medio ambiente, cambio climático y derechos humanos, incluyendo análisis normativos destinados a procesos legislativos, judiciales o intergubernamentales;
• Reforzar el enfoque regional en América Latina y el Caribe en materia de medio ambiente, cambio climático y derechos humanos mediante el desarrollo de herramientas adecuadas y la organización de actividades de formación;
• Asistir en el diseño e implementación de actividades de fortalecimiento de capacidades;
• Participar en reuniones de trabajo y servir de enlace con contrapartes relevantes sobre cuestiones de derechos humanos y medio ambiente;
• Contribuir al desarrollo de asociaciones institucionales estratégicas y actividades conjuntas en el ámbito de los derechos humanos, el medio ambiente y el cambio climático;
• Revisar y actualizar información acerca de los acontecimientos relacionados con el medio ambiente, cambio climático, biodiversidad y derechos humanos dentro del sistema de las Naciones Unidas y del sistema Interamericano, así como de otros actores regionales, incluyendo el Acuerdo de Escazú;
• Preparar y contribuir a las declaraciones, discursos e informes sobre la cuestión de los derechos humanos, el medio ambiente y el cambio climático, y;
• Desempeñar otras funciones relacionadas según sea necesario.

Además de lo anterior, a los Voluntarios de la ONU se les insta a integrarse al mandato del programa VNU en el marco de su asignación y promover la acción voluntaria a través de la integración en las comunidades en el desarrollo de su trabajo. Como tales, los Voluntarios de la ONU deben dedicar parte de su tiempo de trabajo a alguna de las siguientes actividades recomendadas:

• Fortalecer su conocimiento y entendimiento sobre el concepto de voluntariado por medio de la lectura de publicaciones pertinentes tanto del programa VNU como externas, así como desempeñar un papel activo en las actividades del programa VNU (por ejemplo, en los eventos de conmemoración del Día Internacional del Voluntariado);
• Conocer y desarrollar las formas tradicionales y/o locales de voluntariado en el país anfitrión;
• Proveer reportes de autoevaluación anuales y al finalizar la asignación sobre las acciones de VNU, resultados y oportunidades;
• Contribuir con artículos/críticas de sus experiencias en el terreno y enviarlas a la sede para su inclusión en el sitio web, publicaciones, panfletos/boletines, notas de prensa, etc., del programa VNU;
• Ayudar con el Programa de Mentores para los nuevos Jóvenes Voluntarios de la ONU;
• Impulsar o asesorar a grupos locales en el uso del servicio Voluntariado en Línea del programa VNU o promover el uso del servicio a individuos y organizaciones locales relevantes cuando sea técnicamente posible.

Resultados esperados:

Como un miembro activo del equipo de ACNUDH, se prestará un apoyo eficiente, oportuno, atento, amigable con el cliente y de calidad a la Oficina y sus beneficiarios en el cumplimiento de sus funciones, incluyendo:
• Actividades de fortalecimiento de capacidades en materia de derechos humanos y medio ambiente;
• Informes y documentos de seguimiento y análisis elaborados sobre la situación de los derechos humanos, medio ambiente, cambio climático y biodiversidad en América Latina y el Caribe;
• Información recopilada, analizada y comunicada según la necesidad de ACNUDH y el proyecto “Fortalecimiento del enfoque regional para la protección de los derechos humanos específicos en América Latina y el Caribe”.
• Redes y alianzas con actores clave fortalecidas.
• La perspectiva de edad, género y diversidad se aplica de forma sistemática, integrada y documentada en todas las actividades a lo largo de la asignación.
• Un balance final sobre los logros alcanzados a través del voluntariado para el desarrollo durante la asignación, como la presentación de informes sobre las actividades en las que ha participado y las capacidades desarrolladas.