Auxiliar en Anotación de Contenido Digital

Tegucigalpa

Organization: UNDP - United Nations Development Programme
Location: Tegucigalpa
Grade: Administrative support - NPSA-4, National Personnel Services Agreement
Occupational Groups:
- Administrative support
- Information Technology and Computer Science
Closing Date: 2025-06-09

DESCRIPCIÓN OFICINA/UNIDAD/PROYECTO

Con el Proyecto de Apoyo al Ciclo Electoral en Honduras para Elecciones Transparentes y Pacíficas (EUROELECT-H), financiado por la Unión Europea (UE), el PNUD Honduras busca mejorar la eficiencia y credibilidad del sistema electoral en el país, además de fomentar la participación ciudadana. Este proyecto se centra en la inclusión, la responsabilidad y la prevención de conflictos, promoviendo la participación de grupos tradicionalmente discriminados en la sociedad hondureña. En concreto, EUROELECT-H implementará una serie de actividades para fortalecer las capacidades institucionales de los órganos electorales, mejorar los mecanismos de transparencia y fomentar una cultura de paz y reducción de conflictos electorales.

En este sentido, EUROELECT-H, con el apoyo de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID), brindará asistencia al Consejo Nacional Electoral (CNE) en la implementación del sistema eMonitor+, una herramienta de monitoreo automático de redes sociales. Este sistema, desarrollado por el PNUD, permitirá mejorar las capacidades analíticas del CNE en la detección de polarización política, desinformación, discurso de odio y violencia de género facilitada por la tecnología.

La plataforma eMonitor+ está diseñada para supervisar medios digitales utilizando inteligencia artificial (IA). Su objetivo es identificar irregularidades, desinformación, discursos de odio y violencia contra las mujeres. A través del aprendizaje automático, rastrea y analiza contenido en línea, generando representaciones gráficas para la visualización de datos e informes. El contenido en línea puede agregarse al sistema de dos maneras:

Manualmente, mediante un equipo de monitores humanos capacitados.
Automáticamente, rastreando plataformas como Facebook, Instagram, Twitter, YouTube y diversos sitios web de noticias.

Si bien el procesamiento de datos por el sistema eMonitor+ se lleva a cabo a través de algoritmos de aprendizaje automático de código abierto para la detección de discurso de odio, clasificación temática, análisis de sentimientos y rastreo de fuentes de imágenes y videos, requiere un equipo humano para su administración. Por esta razón, se prevé la contratación de tres Asistentes de Información y Monitoreo del sistema eMonitor+.

ALCANCE DEL TRABAJO

La persona seleccionada para esta asignación tendrá las siguientes tareas a cumplir en el marco de esta asignación:

Apoyo en análisis de datos: Aplicar metodologías de análisis, algunas basadas en interacción con modelos de inteligencia artificial, para analizar y monitorear contenido digital relacionado con la desinformación electoral y la presencia de discursos de odio y violencia basada en género en la esfera electoral.
Apoyo en el diseño de productos de conocimiento y difusión sobre polución informativa en contextos electorales: Sistematización y análisis agregado de datos para la producción de productos de conocimiento que analicen las tendencias discursivas, así como elaboración de documentación y material audiovisual según se requiera
Apoyo y participación según se requiera a la iniciativa de Coalición Nacional para la Integridad de la Información (CNII), mediante la asistencia a la coordinación, planificación y presentación de resultados del sistema eMonitor durante las reuniones multi actor recurrentes durante el periodo 2025-2026.
Cualquier otra tarea, según se requiera, para asegurar el funcionamiento y el impacto del sistema eMonitor+.

ACUERDO INSTITUCIONAL

El/la Auxiliar en anotación de contenido digital será supervisado por el Analista de Peacebuilding y Partnerships del proyecto EUROELECT-H del PNUD y trabajará bajo la supervisión técnica conjunta de los puntos focales designados del CNE y del proyecto EUROELECT-H.

COMPETENCIAS

Esenciales
Lograr Resultados:	Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.
Pensar Innovadoramente:	Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.
Aprender Continuamente:	Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.
Adaptarse con Agilidad:	Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.
Actuar con Determinación:	Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.
Participar y Asociarse:	Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.
Facilitar la Diversidad y la Inclusión:	Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación

COMPETENCIAS TRANSVERSALES Y TÉCNICAS

Área Temática	Nombre	Definición
Digital e Innovación	Análisis de los datos	Capacidad para extraer, analizar y visualizar datos (incluidos los datos en tiempo real) para generar conocimientos significativos y ayudar a tomar decisiones eficaces
Innovación y Digitalización	Storytelling y comunicación basada en data	Capacidad de construir una narrativa alrededor de un conjunto de datos y sus visualizaciones correspondientes para ayudar a transmitir el significado de esos datos de una manera poderosa y convincente.
Gestión de alianzas	Gestión de relacionamiento con actores	Capacidad para interactuar con una amplia gama de socios públicos y privados, construir, mantener y/o fortalecer relaciones laborales, confianza y entendimiento mutuo.
Innovación y Digitalización	Ecosistema Digital	Conocimiento sobre cómo funcionan los ecosistemas digitales, sus oportunidades y desafíos para gobiernos y la sociedad.
Administración de Empresas	Conciencia y alfabetización digital	Capacidad para adoptar tecnologías de red y empoderar a otros en su uso adecuado.

CUALIFICACIONES MÍNIMAS DEL NPSA EXITOSO

Educación Académica Mínima Requerida	Se requiere educación secundaria completa. Se valorará positivamente poseer una licenciatura en informática, ingeniería de sistemas, ciencias políticas, sociología o carreras a afines.
Años Mínimos de experiencia laboral relevante	Mínimo 4 años (con educación secundaria) o 1 año (con Título Universitario) de experiencia en posiciones vinculadas a trabajo de análisis de datos y monitoreo de medios de comunicación y redes sociales.
Habilidades y competencias requeridas	Manejo de herramientas de trabajo remoto tales como Microsoft Teams, nubes de almacenamiento y herramientas de trabajo colaborativo. Manejo de herramientas tradicionales Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint. Manejo de correo electrónico Outlook y sus funcionalidades. Manejo de bases de datos y de herramientas de análisis cuantitativo.
Habilidades y competencias deseadas	Se valorará positivamente la experiencia en investigación cualitativa y cuantitativa. Se valorará positivamente la experiencia en la redacción de informes basados en datos. Se valorará positivamente el conocimiento de Power BI (o similares), ecosistema TIC o plataformas similares.
Idioma(s) requerido(s) (a nivel de trabajo)	Fluidez en español (hablado y escrito). Se valorará positivamente conocimientos en inglés.

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