Responsable Education au développement et sensibilisation (H/F/X) - Luxembourg

Luxembourg

  • Organization: HI - Humanity & Inclusion - Handicap International
  • Location: Luxembourg
  • Grade:
  • Occupational Groups:
    • Development Cooperation and Sustainable Development Goals
    • Education, Learning and Training
  • Closing Date: 2025-08-28

Description

Lieu : LUXEMBOURG (Luxembourg ville)

Type de contrat : CDI 40 heures/semaine

Date de prise de poste : Dès que possible

Date limite dépôt de candidature : 28 août 2025

 

Handicap international (HI) est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, intervenant dans des situations de pauvreté, d'exclusion, de conflits et de catastrophes. Aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, HI agit et témoigne pour répondre à leurs besoins essentiels, améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.

 

Présente dans près de 60 pays, HI met en œuvre des activités au service des populations vulnérables, des réfugiés, des personnes déplacées, des victimes de blessures et des populations exposées au danger des armes, munitions et engins explosifs.

 

Handicap International Luxembourg, l'une des huit associations nationales membres du réseau HI, s'engage dans une politique d'emploi en faveur des travailleurs handicapés.

 

« Indignés face à l'injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables,

nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent

et où chacun peut vivre debout. »

 

VOTRE POSTE

 

En tant que responsable de l’équipe Éducation au Développement et Sensibilisation (ED/S), et sous la supervision hiérarchique du Directeur général, vous contribuez activement à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation de la stratégie globale de sensibilisation, avec le soutien d’une équipe composée de trois chargées de mission.

 

VOS MISSIONS

 

·  Concevoir, réaliser, mettre en œuvre et évaluer les activités qui permettront d’atteindre les objectifs et les résultats attendus pour le programme pluriannuel d’éducation au développement/ sensibilisation (ED/S).

• Gérer et répondre de l’utilisation des ressources humaines et financières mises à disposition, en respect des procédures définies par les bailleurs de fonds et/ou Handicap International.

• Suivre les évolutions du secteur de l’ED/S et participer aux plateformes ad hoc et partager les informations à l’équipe.

VOS TACHES

Le/la Responsable ED/S

·  Définit la stratégie globale EDS et s'assure de la traduction effective de cette stratégie en plans d'action. Il/elle travaille pour cela en étroite collaboration avec les chargé.es EDS, la responsable de communication pour le volet campagnes de communication et s'appuie sur l'ensemble des équipes de Handicap International (Marketing, Mobilisation, Plaidoyer, Programmes).

• Elabore et présente au bailleurs de fonds les demandes initiales et les demandes de modifications relatives au financement du programme d’éducation au développement / sensibilisation de l’association, dans les délais impartis et en respectant les exigences des bailleurs de fonds

• En étroite collaboration avec les chargé.es EDS, identifie les ressources internes et externes nécessaires au bon déroulement des activités du programme d'éducation au développement /sensibilisation de l'association, suit les dossiers tout en gérant la relation avec les fournisseurs et communique avec toutes les parties prenantes.

• En étroite collaboration avec les chargé.es EDS, contribue à l'élaboration en temps et en forme des rapports narratifs et financiers intermédiaires et finaux qui incombe à la chargée EDS et les soumet aux bailleurs de fonds

• Elabore et soumet en temps et en forme les rapports narratifs et financiers intermédiaires et finaux exigés par les bailleurs de fonds

• Est responsable de la gestion administrative et budgétaire des activités du programme ED/S et en rend compte conformément aux procédures établies par Handicap International en s’appuyant sur le/la chergé.e EDS

• Représente Handicap International lors des événements prévus dans le cadre de ses responsabilités

• Mène une veille sur l’évolution du secteur, tant auprès des acteurs du mouvement Handicap International que d’autres ONGs actives sur ce segment, et participe aux réunions ad hoc.

Requirements

·  Vous avez effectué des études supérieures en sciences sociales, éducation, relations internationales, développement durable, droits humains ou domaines similaires.

·  Vous avez une expérience confirmée de coordination de projets, et minimum deux ans d’expérience professionnelle réussie dans une fonction apparentée.

·  Vous avez participé à des campagnes de communication, sensibilisation, plaidoyer ou éducation au développement dans le secteur non-marchand.

·  Idéalement, vous avec une formation ou une expérience spécifique en éducation à la citoyenneté mondiale ou en éducation au développement durable.

·  Vous maîtrisez parfaitement le français (C1), vous avez une très bonne connaissance de l’anglais (B1).

La connaissance du luxembourgeois et/ou de l’allemand est un atout important

SAVOIRS

• Enjeux et pratiques de l’éducation au développement / sensibilisation

• Droits des personnes handicapées, Droit international humanitaire, Conventions relatives aux armes à sous-munitions et à l’interdiction des mines antipersonnel

• Connaissances générales gestion de projets de sensibilisation / pédagogiques (enfants / adultes)

• Connaissances générales des techniques de communication et d’animation

 

SAVOIR-FAIRE

• Conception, planification et coordination de projet (cadre logique, GAR, chronogramme, budget)

• Gestion d’équipe

• Capacité de mener plusieurs projets de front

• Analyse et esprit de synthèse

 

SAVOIR-ETRE

• Aisance dans les relations interpersonnelles

• Intérêt pour les nouvelles technologies et les réseaux sociaux

• Gestion des périodes de stress

• Travail en équipe au sein d’un réseau international

• Rigueur, organisation, créativité, force de proposition et flexibilité

Benefits

CONDITIONS DU POSTE :

·   Rémunération : Salaire avec une prime de 13ème mois 

·   Avantages : Tickets restaurant 

·   Télétravail : 1 jour par semaine 

 

POSTULER :

 

Exclusivement en ligne en envoyant votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : rh.lux@hi.org

Les candidatures seront étudiées au fur et à mesure. Nous encourageons les personnes intéressées à postuler dès qu'elles le peuvent.

 

Pour plus d'information sur l'association : www.handicap-international.lu

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