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Spécialiste / Spécialiste Senior - Agriculture et Développement Rural

Port-au-Prince

  • Organization: IADB - Inter-American Development Bank
  • Location: Port-au-Prince
  • Grade: Level not specified - Level not specified
  • Occupational Groups:
    • Development Cooperation and Sustainable Development Goals
    • Agriculture and Forestry
  • Closing Date: Closed

Job Description
Spécialiste / Spécialiste Senior - Agriculture et Développement Rural
City:  Port-au-Prince
Company:  IDB
Posting End Date:  3/19/2025

Nous améliorons la vie.

Le Groupe BID est une communauté de personnes diverses, polyvalentes et passionnées qui travaillent ensemble pour améliorer la vie en Amérique latine et dans les Caraïbes. Nos employés trouvent un but et font ce qu'ils aiment dans un environnement inclusif, collaboratif, agile et enrichissant.Le Groupe BID est une communauté de personnes diverses, polyvalentes et passionnées qui travaillent ensemble pour améliorer la vie en Amérique latine et dans les Caraïbes. Nos employés trouvent un but et font ce qu'ils aiment dans un environnement inclusif, collaboratif, agile et enrichissant.

Ce que vous ferez

  • Supervision de projets : Assurer un suivi étroit de l’exécution du portefeuille de projets d’investissements et coopérations techniques, avec une emphase sur les résultats. Contribuer aux activités de gestion de projets en collaboration avec la Représentation, le spécialiste international, les spécialistes fiduciaires, les spécialistes environnementaux et sociaux, et autres spécialistes sectoriels. Appuyer la préparation et mise en œuvre des plans et budgets de supervision en contribution à la planification/travail spécifique au pays. Organiser des réunions et missions périodiques de suivi de projets avec les contreparties gouvernementales impliquées. Contribuer à la supervision de consultants techniques impliqués dans la gestion du portefeuille.
  • Suivi et évaluation : Contribuer à la conception et à la mise en œuvre de méthodes efficaces de suivi et d’évaluation pour les projets et programmes. Contribuer à la production de produits analytiques sur l’efficacité des opérations et les leçons apprises.
  • Analyse et conception de projets : Contribuer à l’identification, la conception et la préparation de projets d’investissement et de coopérations techniques qui répondent à la stratégie pays et aux domaines prioritaires de la Banque. Contribuer à la conceptualisation et préparation de projets en coordination avec d’autres membres des équipes et les autorités gouvernementales concernées.
  • Dialogue technique sectoriel : S’engager dans un dialogue politique basé sur une connaissance du secteur, des défis de développement des pays clients, ainsi que des politiques, stratégies et lignes directrices de la BID. Contribuer au dialogue sectoriel avec les principaux partenaires, en identifiant les domaines potentiels de soutien de la Banque pour enrichir le développement durable du pays. Participer activement à la coordination des donateurs sous la direction du gouvernement pour maximiser les synergies.
  • Développement sectoriel : Contribuer à entreprendre des actions pour promouvoir les priorités sectorielles basées sur les besoins des pays et de la région ainsi que sur les priorités clés de la BID. Contribuer à la préparation de stratégies et de politiques sectorielles conformes aux besoins des pays et aux objectifs de développement durable.
  • Gestion du changement : Contribuer à formuler et mettre en œuvre des propositions pour contribuer à la modernisation et à la transformation du secteur en Haïti. Promouvoir des approches pour accroître l’inclusion sociale et l’égalité des sexes dans les projets. Favoriser la diffusion d’innovations techniques en agriculture adaptées aux contraintes locales.
  • Travaux économiques et sectoriels : Contribuer au développement de travaux analytiques sectoriels pertinents pour informer les dialogues pays, les opérations d’investissement et les programmes d’assistance technique.
  • Gestion et diffusion des connaissances : Partager et diffuser de manière optimale les connaissances et expériences pertinentes pour le secteur afin d’améliorer la pertinence de la BID pour les pays emprunteurs et la région. Construire et maintenir des réseaux internes et externes facilitant le partage des connaissances.

 

À propos de ce poste

Le soutien de la BID au secteur de l’agriculture et du développement rural est supervisé para la Division Agriculture et Développement Rural, elle-même rattachée à la Gérance de Productivité, Commerce et Innovation. Ce portefeuille vise principalement à renforcer la productivité et les investissements agricoles et halieutiques, la sécurité alimentaire, la résilience environnementale et climatique, ainsi que la gestion durable des ressources naturelles associées.

Dans ce cadre, la BID recherche un(e) coéquipier(e) dynamique et énergique, doté(e) de compétences solides pour soutenir le dialogue technique de la Banque ainsi que les projets de développement abordant divers enjeux de développement rural durable et résilient, des systèmes agroalimentaires, de l’agriculture (cultures, foresterie, fibres, élevage, résines, pêche et aquaculture), de la gestion des terres, des sols et des forêts, ainsi que de la sécurité alimentaire en Haïti. Le(la) spécialiste devra participer activement à la supervision, au suivi, à l’évaluation, à l’analyse et à la conception de projets, ainsi qu’au dialogue sectoriel pertinent avec le gouvernement et autres acteurs, ce qui inclut des travaux analytiques, la génération et la gestion de connaissances. Le Spécialiste National travaillera en étroite collaboration avec le Spécialiste International Développement Rural assigné à la gestion du portefeuille Agriculture et Développement de la BID en Haïti.

Ce dont vous aurez besoin

Formation : Diplômé(e) d’études supérieures en agronomie, économie agricole, gestion des ressources naturelles ou économie.

Expérience : Vous devez avoir au moins cinq ans d’expérience professionnelle pertinente et démontrer une expérience avérée dans la gestion et/ou supervision de projets d’investissement en agriculture et/ou développement rural en Haïti. Une expérience avec des financements multilatéraux ou multi-donateurs est souhaitable. Vous devrez faire preuve d’adaptabilité, de capacité de dialogue avec les clientes, et de compétences solides en planification des risques pour gérer efficacement des projets dans des contextes fragiles et à haut risque.

Langues : Maîtrise orale et écrite du français, et d’au moins une des trois autres langues officielles de la BID (espagnol, portugais et anglais), de préférence l’anglais.

Conditions d’emploi

Formation : Diplômé(e) d’études supérieures en agronomie, économie agricole, gestion des ressources naturelles ou économie.

Expérience : Vous devez avoir au moins cinq ans d’expérience professionnelle pertinente et démontrer une expérience avérée dans la gestion et/ou supervision de projets d’investissement en agriculture et/ou développement rural en Haïti. Une expérience avec des financements multilatéraux ou multi-donateurs est souhaitable. Vous devrez faire preuve d’adaptabilité, de capacité de dialogue avec les clientes, et de compétences solides en planification des risques pour gérer efficacement des projets dans des contextes fragiles et à haut risque.

Langues : Maîtrise orale et écrite du français, et d’au moins une des trois autres langues officielles de la BID (espagnol, portugais et anglais), de préférence l’anglais.

Poste d’affectation : Poste basé en Haïti. Capacité et disposition à voyager régulièrement dans les zones rurales.

Type de contrat et durée

Type de contrat : Contrat de personnel national à durée déterminée

Durée du contrat : 3 ans

Date de début : 1er semestre 2025

Poste d’affectation : Poste basé en Haïti. Capacité et disposition à voyager régulièrement dans les zones rurales.

Exigences : Vous devez être citoyen(ne) de l’un des 48 pays membres de la BID et ne pas avoir de membres de votre famille travaillant actuellement au sein du Groupe BID.

Ce que nous offrons

Le groupe IDB offre des avantages qui répondent aux différents besoins et moments de la vie d'un(e) employé(e). Ces avantages comprennent :

• Une rémunération compétitive

Congés et vacances : 24 jours de congés payés + 8 jours personnels + congé de maladie + Congé parental sans distinction de genre

Assurance maladie : le Groupe IDB fournit aux employés et aux personnes à charge éligibles un solide programme de prestations médicales qui couvre les soins médicaux, dentaires, visuels, préventifs et les médicaments sur ordonnance.

Régime de retraite : régime de retraite défini qui offre une sécurité financière et aide les employés à planifier leur avenir.

• Horaires de travail hybrides et flexibles

Santé et bien-être : Accès à notre Centre de services de santé qui offre des soins préventifs et une éducation à la santé pour les employés.

Soutien au développement : nous proposons des outils pour dynamiser votre profil professionnel, tels que le mentorat, des conseils professionnels individuels, des opportunités de formation et d'apprentissage, des cours de langue, des options de mobilité, entre autres.

Notre culture

Au Groupe BID, nous travaillons pour que chacun apporte son meilleur et authentique au travail, prêt à essayer de nouvelles approches sans crainte, et où il est responsable et récompensé pour ses actions.

La diversité, l'équité, l'inclusion et l'appartenance (DEIB) sont au centre de notre organisation. Nous célébrons toutes les dimensions de la diversité et encourageons les femmes, les personnes LGBTQ+, les personnes handicapées, les personnes d'ascendance africaine et les peuples autochtones à postuler.

Nous veillerons à ce que les personnes handicapées bénéficient d'aménagements raisonnables pour participer au processus d'entretien d'embauche. Si vous êtes un candidat qualifié handicapé, veuillez nous envoyer un e-mail à diversity@iadb.org pour demander un aménagement raisonnable afin de remplir cette candidature.

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