MHPSS Counselor Assistant

الرقة

Organization: IRC - International Rescue Committee
Location: الرقة
Grade: Mid level - Mid level
Occupational Groups:
- Public Health and Health Service
- Administrative support
- Humanitarian Aid and Coordination
Closing Date:

The International Rescue Committee (IRC) responds to the world's worst humanitarian crises, helping to restore health, safety, education, economic wellbeing, and power to people devastated by conflict and disaster. Founded in 1933 at the call of Albert Einstein, the IRC is one of the world's largest international humanitarian non-governmental organizations (INGO), at work in more than 40 countries and 29 U.S. cities helping people to survive, reclaim control of their future and strengthen their communities. A force for humanity, IRC employees deliver lasting impact by restoring safety, dignity and hope to millions. If you're a solutions-driven, passionate change-maker, come join us in positively impacting the lives of millions of people world-wide for a better future.

منذ عام 2012، تقدم لجنة الإنقاذ الدولية (IRC) خدمات الرعاية الصحية الأساسية والثانوية الشاملة في جميع أنحاء سوريا من خلال المستشفيات والعيادات ووحدات الطبية المتنقلة (MMUs). تشمل هذه الخدمات الرعاية الصحية الجنسية والإنجابية، والدعم النفسي الاجتماعي السريري، والرعاية الطبية المتخصصة الأخرى. وبالشراكة مع الجهات المحلية، عملت اللجنة على تأمين إمدادات ثابتة من الأدوية والمعدات الطبية، وتدريب العاملين في القطاع الصحي، ونشر الكوادر الطبية لضمان استمرارية الخدمات حتى في أكثر الظروف تحديًا.

معلومات عن الوظيفة:

تحت التوجيه والإشراف المباشر لكبير مسؤول الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي، يدعم مساعد مستشار الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي المستفيدين والأفراد والأسر والمجتمعات في موقع المرفق الصحي التابع للجنة الإنقاذ الدولية. ستعمل على تعزيز الرفاهية الفردية والجماعية وضمان حماية الأشخاص الضعفاء، بمن فيهم الأطفال والبالغون، من الأذى. سيعمل مستشار الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي بشكل وثيق مع مسؤول الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي لضمان تنفيذ أنشطة الصحة العقلية بطريقة فعالة ومناسبة بما يتماشى مع إرشادات GAPMH وتسهيل جميع الاحتياجات التشغيلية في الميدان من خلال التنسيق الوثيق مع أعضاء الفريق الآخرين في العيادة.

المسؤوليات الرئيسية:

تحت إشراف كبير مسؤولي الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي والإشراف الموسع لمدير برنامج الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي. سيتولى مستشار الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي المسؤوليات التالية:

إجراء تقييمات الصحة العقلية للأفراد والأسر في المناطق المشمولة من قبل الوحدة الطبية، أو المحولة من قبل وكالات أخرى، ووضع خطط الرعاية، وتقديم التدخل النفسي، والمتابعة بالتعاون الوثيق مع الممارسين العامين المدربين (GPs) والأطباء النفسيين.
إجراء جلسات جماعية للتثقيف النفسي والدعم النفسي والاجتماعي (PSS) للرجال والنساء لزيادة الوعي حول جوانب الصحة العقلية وأعراض اضطرابات الصحة العقلية.
المساهمة والدعم في إجراء جلسات توعية حول العديد من مواضيع الصحة النفسية والدعم النفسي والاجتماعي من قبل العاملين الصحيين المجتمعيين.
التأكد من الاحتفاظ بجميع ملفات العميل بطريقة آمنة ومناسبة من خلال تدقيق البيانات بانتظام.
تسهيل وصول عملاء الحماية إلى خدمات الصحة النفسية.
تقديم تقرير ملاحظات منتظم إلى مسؤول الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي، ومسؤول الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي، وفريق نظام المعلومات الصحية (HIS) ومتابعة التقدم المحرز مقابل الأهداف وجميع تفاصيل التنفيذ والتحديات.
تقديم المعلومات والدعم والدعوة للأفراد والأسر، بما في ذلك مرافقتهم، إذا لزم الأمر، إلى الخدمات ذات الصلة.
العمل مع مدير الحالة المحالة / الأخصائي الاجتماعي من الحماية لتبسيط تقديم الخدمة والمتابعة، بما في ذلك الإحالات إلى أنشطة PSS الأخرى، (العمل بالتعاون الوثيق مع زملاء الحماية في لجنة الإنقاذ الدولية.
الاتصال بالوكالات الأخرى وإجراء الإحالة إليها وإجراء عمليات متابعة لتقييم التقدم المحرز.
تطوير خرائط الخدمات للمنطقة المستهدفة وتحديثها بانتظام ومشاركة المشرف معها.
المشاركة في فرق متعددة التخصصات ومؤتمرات حالة ومجموعات عمل وورش عمل مخصصة وتدريب مواضيعي عند الحاجة.
الاحتفاظ بسجلات دقيقة وآمنة وتحديثها في الوقت المناسب.
المشاركة في تدريبات الصحة العقلية والدعم النفسي الاجتماعي وجلسات دعم الأقران وجلسات الإشراف نصف الأسبوعية واجتماعات الفريق.
المساهمة في تطوير الأنشطة المقترحة والمشاركة فيها فيما يتعلق بالدعم النفسي والاجتماعي وزيادة رفاهية السكان المستهدفين.
المساهمة في رفع احتياجات بناء القدرات فيما يتعلق بالصحة النفسية.
رفع الاحتياجات الميدانية للموظفين الإداريين من خلال خطط المشتريات الشهرية.
الواجبات الأخرى التي يحددها المشرف هي تمكين وتطوير برامج لجنة الإنقاذ الدولية.

الخبرات والمؤهلات والمهارات المطلوبة:

على الاقل شهادة معهد و يفضل شهادة جامعية في علم النفس أو الاستشارة مع العلاج النفسي، والخبرة العملية في علم النفس السريري و/ أو الإرشادي. أو أي شهادة ذات صلة.
ما يقارب السنتين من الخبرة العملية ذات الصلة في الدعم النفسي والاجتماعي / الاستشارات النفسية، في إعدادات الممارسة السريرية و/ أو المباشرة، ويفضل العمل مع الأشخاص المتضررين من النزاع.
على دراية واستخدم إرشادات الصحة النفسية والدعم النفسي الاجتماعي وأفضل الممارسات الخاصة باللجنة الدائمة المشتركة بين الوكالات كجزء من خبرتهم السابقة في العمل.
خبرة وفهم واضح للعمل مع اللاجئين أو مجتمعات النازحين داخليا.
فهم الصحة العقلية والقضايا النفسية والاجتماعية.
معرفة الإجراءات القانونية القياسية.
خبرة في جلسات PSS مع الأطفال والنساء.
الصفات الشخصية: لاعب فريق، مرن، منظم جيدا، باني شبكة، قادر على التعامل مع الضغط بشكل جيد والعمل في بيئة متعددة الثقافات.
القدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية والعمل تحت الضغط.
مستوى عال من مهارات الاتصال.
مهارات بمستوى جيد في برامج مايكروسوفت أوفيس (وورد، إكسل، وأوتلوك).

المهارات والكفاءات:

الالتزام بمهمة IRC ورؤيتها وقيمها ومنهج IRC - مدونة قواعد السلوك المهني.
إظهار مهارات الاتصال القوية القدرة على الاتصال بالمستفيدين من الصحة العقلية، والمنظمات الشريكة مهارات اتصال كتابية وشفوية قوية، مع القدرة على التواصل بفعالية مع أنواع مختلفة من الناس.
إظهار مهارات تنظيمية وإدارية وإعداد التقارير.
العمل بشكل جيد مع الفرق و تعزيز العمل الجماعي، المرونة و القدرة على التعامل مع الضغط والصراع بشكل جيد بطريقة هادئة وبناءة.
القدرة على العمل تحت الضغط مع الأولويات والمواعيد النهائية المتنافسة.
مهارات قوية في حل المشكلات مع القدرة على أن تكون مرنة وقابلة للتكيف ومبدعة في بيئة متعددة الثقافات مليئة بالتحديات وسريعة الحركة.
الالتزام بمهمة لجنة الإنقاذ الدولية ورؤيتها وقيمها وطريقة لجنة الإنقاذ الدولية - مدونة قواعد السلوك المهني.
الشعور الصادق بالتقدير المهني والنزاهة والقدرة على التعامل مع المواقف المعقدة دبلوماسيا والحل الفعال.
إدارة ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين وقدرة قوية على تعزيز العمل الجماعي المتناغم / المتماسك، في سياق متعدد الثقافات.
إظهار الإيمان بالمساواة بين الجنسين والالتزام الحماسي بسلامة وتمكين النساء والأطفال.
التحدث المريح عن الموضوعات الحساسة بطريقة صادقة ومهنية ومدروسة.
حافظ دائما على السرية واحترام العملاء.
إظهار القدرة على الأداء الجيد تحت الضغط مع المواعيد النهائية المتداخلة في بيئة صعبة.

اللغة / السفر:

اللغة العربية مطلوبة.

السفر: 100٪ في المواقع الميدانية (الرقة – مخيم تل السمن)، وكذلك حضور جميع ورش العمل والاجتماعات، إذا لزم الأمر.

علاقات العمل الرئيسية:

رفع تقارير العمل إلى: كبير مسؤولي الصحة العقلية والدعم النفسي والاجتماعي

الوظيفة تشرف مباشرة على:

الإبلاغ غير المباشر (إن وجد): كبير مسؤولي الصحة العقلية والدعم النفسي والاجتماعي، مدير الصحة النفسية، كبير مسؤولي الصحة.

جهات الاتصال الداخلية الرئيسية:

جهات الاتصال الخارجية الرئيسية:

المعايير المهنية: يجب على موظفي لجنة الإنقاذ الدولية الالتزام بالقيم والمبادئ الموضحة في لجنة الإنقاذ الدولية Way - المعايير العالمية للسلوك المهني. هذه هي النزاهة، والخدمة، والمساءلة، والمساواة. وفقًا لهذه القيم، تعمل لجنة الإنقاذ الدولية وتنفذ سياسات حماية المستفيد من الاستغلال والإيذاء، وحماية الطفل، ومكافحة التحرش في مكان العمل، واحترام النزاهة المالية في العمل، ومكافحة الانتقام.

المرشحون المحليين: نحن نشجع بشدة المرشحين الوطنيين أو العائدين على التقدم لهذا المنصب. إذا كنت مواطنًا في البلد الذي تقع فيه هذه الوظيفة وتقيم حاليًا خارج بلدك، فقد تكون مؤهلاً للحصول على حزمة إعادة توطين ملائمة. يتم تحديد الأهلية بناءً على احتياجات العمليات لدى اللجنة الدولية للإنقاذ (IRC) ومتطلبات الوظيفة المحددة. تسعى اللجنة الدولية للإنقاذ إلى جذب وتحفيز والاحتفاظ بالكوادر الوطنية المؤهلة في برامجها.

المساءلة أمام العملاء: يجب على موظفي لجنة الإنقاذ الدولية الالتزام بالمساهمة في استدامة وتطوير آليات استجابة العملاء (CR)، والحفاظ على ثقافة تحديد أولويات احتياجات عملائنا والمجتمعات المتضررة من خلال الاستماع بشكل منهجي إلى وجهات نظرهم واستخدام ملاحظاتهم. لاتخاذ قرارات البرامج ومنحهم تأثيرًا أكبر على تصميم البرنامج وإنجازه.

Standard of Professional Conduct:The IRC and the IRC workers must adhere to the values and principles outlined in the IRC Way – our Code of Conduct. These are Integrity, Service, Accountability, and Equality.

We do our best to provide you the most accurate info, but closing dates may be wrong on our site. Please check on the recruiting organization's page for the exact info. Candidates are responsible for complying with deadlines and are encouraged to submit applications well ahead.

Before applying, please make sure that you have read the requirements for the position and that you qualify.
Applications from non-qualifying applicants will most likely be discarded by the recruiting manager.

Apply